The power of collaborative solutions: Six principlas and effective tools for
building healthy communities
The power of collaborative solutions: Six principlas and effective tools for
building healthy communities, Tom Wolf, 2010
Maria Vargas-Moniz
Este é o mais recente livro de Tom Wolf intitulado o Poder das Soluções
Colaborativas: Seis princípios e ferramentas eficazes para a construção de
comunidades saudáveis, publicado pela Editora Jossey Bass em 2010 e é corolário
de 30 anos de carreira académica e de consultoria na comunidade. Aborda os
problemas sociais contemporâneos de forma inovadora, pois está focalizado nas
estratégias de apoio a pessoas, grupos ou mesmo comunidades enfatizando todas
as possibilidades de colaboração em contextos ou situações concretas.
Quem é Tom Wolf? É um reconhecido psicólogo comunitário comprometido com as
questões da promoção da justiça social e da construção de comunidades mais
saudáveis através de soluções assentes na colaboração. Tem uma vasta
experiência no acompanhamento de parcerias e na área do desenvolvimento
comunitário e dedicou toda a sua carreira à formação de profissionais, de
grupos específicos e de comunidades, particularmente nos Estados Unidos da
América e mais recentemente noutros países, tendo Portugal sido o primeiro
local onde fez formação intensiva fora do seu país em 2008.
No seu percurso profissional já recebeu vários prémios de que se destaca o
prémio carreira (1985) da Associação Americana de Psicologia e em 1993, o
prémio Henry V. McNeil para a prática em saúde mental comunitária.
Presentemente dirige a Tom Wolf & Associates (www.tomwolf.com) uma entidade
de consultoria e apoio ao desenvolvimento de parceria e para o desenvolvimento
de comunidades saudáveis e com níveis elevados de empowerment.
Este é um livro que ajuda a clarificar as implicações práticas dos princípios
da intervenção e da consultoria em diversas comunidades, contem histórias
ilustrativas bem documentadas e instrumentos práticos, procurando demonstrar
como os processos e os percursos de mudança social podem acontecer e ser
sustentáveis no tempo.
Procura proporcionar aos seus leitores uma visão transformadora acerca das
possibilidades de mudança sendo, por um lado visionário e simultaneamente
realista. Os relatos e narrativas seleccionados são inspiradores e fornecem
pistas muito esclarecedoras para a construção e manutenção de percursos de
liderança em contextos comunitários.
Neste livro encontram-se abordagens teorizadas e também pistas concretas e
detalhadas para a colaboração nos contextos onde circulamos, habitamos ou
exercemos uma actividade profissional e começa por identificar um conjunto de
recursos disponíveis no website da Editora onde se pode aceder a onze
instrumentos (também acessíveis no final do livro) que vão desde formulários de
registo de diferentes perspectivas acerca da colaboração a instrumentos de
análise do trabalho em parceria, passando por instrumentos de apoio à criação
de uma visão comum ao planeamento estratégico do trabalho em parceria.
Este trabalho é assim composto por oito capítulos, uma conclusão e um apêndice
com informação adicional útil, tanto em termos académicos como no suporte ao
exercício de actividades profissionais. Realça-se o facto de que todos os
capítulos são apresentados de forma muito estruturada de modo a que os seus
leitores possam encontrar informação concreta. Além disso há um componente que
se considera de particular interesse que o autor denominou de “histórias
comunitárias”, onde apresenta relatos concretos de experiências e parcerias
comunitárias diversificadas e em áreas geográficas também muito diferenciadas.
O Capítulo 1 procura justificar a necessidade de soluções colaborativas
inovadoras em resposta a sistemas sociais que, de forma persistente, não
respondem às necessidades e aos problemas das comunidades contemporâneas.
O Capítulo 2 proporciona uma visão global acerca dos seis princípios-chave de
colaboração enfatizando elementos como a importância do sentido de
reciprocidade, de celebração da diversidade, da promoção da cidadania activa,
da adopção de uma abordagem ecológica assente nos aspectos positivos e mais
fortes de cada comunidade, a importância da recolha e construção de uma visão
comum para o futuro e o papel da espiritualidade nos percursos de mudança
social sustentável.
Dos Capítulos três aos oito, o autor desenvolve pormenorizadamente cada um dos
seis princípios com uma combinação equilibrada entre teoria, orientação prática
e narrativas de aplicação integrada os referidos princípios com uma prática de
consultoria e intervenção consistentes.
Em suma, é uma obra com interesse tanto para a academia como para quem exerce
actividades junto de indivíduos e/ou grupos e que procura através da
colaboração encontrar soluções que contribuam para o fortalecimento e para que
as comunidades possam ser consistentemente mais saudáveis.
